SOWA OPAC : Katalog książek Biblioteki Akademii Kaliskiej

6 wyników

Książka

W koszyku

oceń

Wykorzystanie e-learningu w procesie szkolenia pracowników małych i średnich przedsiębiorstw / Michał Kozioł. - Pelplin : Wydawnictwo "Bernardinum", 2018. - 204, [1] strona : ilustracje, wykresy ; 24 cm.

Autor

Kozioł Michał (ekonomia)

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Doskonalenie zawodowe. E-learning. Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP). Szkolenie zawodowe. Polska.

Gatunek

Monografia.

Dziedzina i ujęcie

Edukacja i pedagogika. Informatyka i technologie informacyjne.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Główna

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 145513 C (658.114) (1 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Doskonalenie kadr administracji samorządu powiatowego w ramach zarządzania kryzysowego na przykładzie powiatu kaliskiego / Zofia Marciniak ; Akademia Kaliska im. Prezydenta Stanisława Wojciechowskiego. - Kalisz : Wydawnictwo Naukowe Akademii Kaliskiej im. Prezydenta Stanisława Wojciechowskiego, 2022. - 203 strony : ilustracje, mapy, wykresy ; 24 cm.

Autor

Marciniak Zofia (bezpieczeństwo)

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Pracownicy samorządowi Szkolenie zawodowe Zarządzanie kryzysowe Powiat kaliski (woj. wielkopolskie)

Gatunek

Opracowanie

Dziedzina i ujęcie

Polityka, politologia, administracja publiczna Zarządzanie i marketing

dostępna do wypożyczenia

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Główna

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 149031, 148852, 149034, 149033, 149032, 149035 (6 egz.)

Czytelnia Główna

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 148850 C (Calisiana) (1 egz.)

WG Wolny Dostęp

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 148853 WD (Calisiana), 148854 WD (352/353) (2 egz.)

Brak okładki

Książka

W koszyku

oceń

Informator o możliwościach zmiany zawodu i kwalifikacji : materiały szkoleniowe / Stanisław Pawłowski, Jeremiasz Salwa, Jerzy Szurmiński. - Bydgoszcz : Ośrodek Postępu Organizacyjnego przy Zarządzie Oddziału TNOiK, 1990. - [2], 304, [1] s. ; 21 cm.

(Biblioteczka Służby Pracowniczej ; z. 30)

Autor

Pawłowski Stanisław. Salwa Jeremiasz. Szurmiński Jerzy.

Temat

Szkolenie zawodowe Zmiana zawodu.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Wypożyczalnia Główna

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 048662 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Podnoszenie wartości kapitału edukacyjnego pracowników w systemie kształcenia ustawicznego / Joanna Szłapińska. - Poznań : Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza, 2009. - 216, [1] strona : ilustracje ; 24 cm.

(Psychologia i Pedagogika / Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu, ISSN 0083-4254 ; nr 150)

Autor

Szłapińska Joanna

Forma i typ

Książki

Temat

Kształcenie ustawiczne Oświata dorosłych Szkolenie zawodowe Województwo warmińsko-mazurskie (1999- ) Województwo wielkopolskie (1999- )

Część teoretyczną niniejszej pracy tworzą trzy rozdziały. Pierwszy z nich dotyczy znaczenia kształcenia ustawicznego we współczesnym, nieustannie zmieniającym się świecie. Rozdział drugi akcentuje rangę kształcenia ustawicznego w procesie budowania wartości kapitału edukacyjnego jednostki. Rozdział trzeci poświęcony jest w całości współczesnym organizacjom, jako głównym obszarom aktywności zawodowej jednostek. W rozdziale metodologicznym zaprezentowano nurtujące problemy badawcze, przedstawiono hipotezy oraz model zależności między zmiennymi, który zdeterminował sposób myślenia o przedmiocie badań. Omówiono również metody i procedury badawcze, które zostały zastosowane w trakcie realizacji badań. Część empiryczna zawiera wyniki z uzyskanego materiału badawczego. Na tę część opracowania składają się cztery rozdziały. W pierwszym z nich dokonano analizy oferty edukacyjnej skierowanej do osób dorosłych zatrudnionych na Warmii i Mazurach oraz w Wielkopolsce. Wskutek czego możliwe stało się ukazanie wielości dostawców usług szkoleniowych oraz różnorodności tematycznej kształcenia, z którego mogą skorzystać dorośli mieszkańcy obu regionów. Kolejny rozdział tej części pracy zawiera diagnozę aktywności edukacyjnej menedżerów i pracowników, ze szczególnym uwzględnieniem poziomów oraz kierunków podejmowanej aktywności. Następnie dokonano analizy postaw badanych osób względem idei kształcenia ustawicznego. W ostatnim rozdziale tej części pracy zawarto charakterystykę procesów dokształcania i doskonalenia zawodowego pracowników w zatrudniających ich przedsiębiorstwach. Na bazie przesłanek empirycznych sformułowano rekomendacje dotyczące praktycznego usprawnienia procesu podnoszenia wartości kapitału edukacyjnego. Wskazówki dotyczące dokształcania i doskonalenia zawodowego pracowników oraz stymulowania ich do permanentnego rozwoju mogą być przydatne zarówno organizatorom kształcenia ustawicznego, zajmującym się tworzeniem polityki edukacyjnej na poziomie kraju lub jego regionów, jak również osobom odpowiedzialnym za realizację polityki szkoleniowej wewnątrz samych firm i instytucji. Opracowane rekomendacje mogą stać się wskazaniami także dla indywidualnych odbiorców zawodowej edukacji ustawicznej.

dostępna w czytelni

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

Czytelnia Główna

Egzemplarze są dostępne wyłącznie na miejscu w bibliotece: sygn. 147646 C (37) (1 egz.)